职位描述
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职位描述1、 负责司机的日常管理，包括但不限于司机的招聘、培训、司机的服务及车辆监督等；2、 负责监控司机的日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作；3、 负责司机沟及问题解决，对服务不合格的司机进行约谈、回炉培训、召开例会等；4、 上级领导安排的其他工作事项。岗位要求1、 三年以上同行业岗位管理经验2、 服务意识强，具备较强的沟通协调能力和执行力，有团队合作精神3、 为人正直，学习能力及抗压能力强，有一定的学习能力和自驱力
职能类别：运输经理/主管
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